Estamos a la búsqueda. Y no para cualquiera.
  • Queremos a alguien que esté acostumbrado a mantener todo en funcionamiento.
  • Que entiende de tecnología hasta la médula y tiene los periféricos alrededor de los armarios de control como un mapa en la cabeza.
  • Para ti, los esquemas electrónicos no son sólo números, puntos y rayas que hay que leer como jeroglíficos, sino que entiendes las conexiones.
  • Debe tener experiencia en tecnología de edificios y automatización y, en general, ser capaz de coordinar empleados y procesos.
  • El tiempo corre y hay que cumplir los plazos, por eso necesitamos una buena gestión del tiempo.
¿Por qué somos un equipo de ensueño?
  • ¿Está cansado de planificar los mismos proyectos aburridos de siempre, como el control de los sistemas de ventilación de oficinas, y quiere sumergirse en el mundo de la tecnología de procesos para plantas industriales?
  • ¿Está harto de otros que sólo hacen un trabajo preparatorio mediocre y le gusta su propia precisión?
  • Con nosotros, tendrá la oportunidad de construir sistemas de control de alta calidad a escala internacional y, si lo desea, de estar in situ de vez en cuando.
  • Ofrecemos una amplia gama de servicios: Desde el plan de I+D hasta la formación in situ de los empleados.
  • Si eres una persona emprendedora que quiere gestionar sus proyectos de forma independiente y responsable, ¡esta es tu oportunidad!
Ofrecemos:
  • Como ya he dicho, su trabajo es variado: desde el desarrollo de conceptos hasta la planificación y realización de todos los proyectos en el campo de la automatización de edificios.
  • Horario flexible, trabajo a distancia
  • Desarrollo personal basado en el principio de los 6 ojos
  • Pago en función de su rendimiento y cualificaciones
  • Pago de la prima
  • Vehículo de empresa
  • Apoyo a la formación continua
  • Espíritu de equipo y salidas de empresa
  • Cooperación apreciativa y amistosa
  • Jerarquías planas
  • Vale, todo el mundo tiene una cesta de fruta. Pero es sana y seguimos pensando que está bien que la ofrezcamos.
  • Y, por supuesto, nuestras oficinas están equipadas con modernas instalaciones.
Aquí de nuevo exactamente lo que debe tener:
  • Formación especializada completa (aprendizaje, HTL o similar)
  • Comprensión y entusiasmo por la tecnología
  • Disponibilidad operativa
  • Alto sentido de la responsabilidad
  • Capacidad de carga
  • Flexibilidad
  • Capacidad para trabajar en equipo
  • Independencia
Fecha de entrada
inmediatamente o mediante acuerdo
Aplicación

Acepta el reto y establece nuevos estándares como Jefe de Proyecto MSR (m|w|d) en nuestro equipo NETZER GROUP:

Su contacto personal: Julia Netzer

j.netzer@netzergroup.at | +43 5522 22818

 

 

texto de Katja Frei | freitext@outlook.com